Wellcome to National Portal
মেনু নির্বাচন করুন
Main Comtent Skiped

সিটিজেন চার্টার

সিটিজেন’স চার্টার

(citizen’s Charter)

উপজেলা শিক্ষা অফিস

 

ক্রমিক নং

প্রদেয় সেবা

সেবাগ্রহীতা

সেবা প্রাপ্তির জন্য করণীয়

সেবা প্রদানকারীর করণীয়

কার্য সম্পাদনের সময়সীমা

মমত্মব্য

বিনামূল্যে বই বিতরণ

অভিভাবক/শিক্ষার্থী

নিকটবর্তী প্রাথমিক বিদ্যালয়ে যথাসময়ে সমত্মানকে ভর্তি করতে হবে।

উপজেলা শিক্ষা অফিসার বিদ্যালয়ের চাহিদা ও প্রাপ্যতানুযায়ী নির্ধারিত সময়ে বই বিতরণ নিশ্চিত করবেন। বিতরণের হিসাব নির্দিষ্ট রেজিস্টারে অমত্মর্ভুক্ত/সংরক্ষণ করবেন এবং এতদসংক্রামত্ম একটি প্রতিবেদন জেলা প্রাথমিক শিক্ষা অফিসার বরাবর প্রেরণ করবেন।

ডিসেম্বরের শেষ সপ্তাহ

 

এসএমসি ও পিটিএ গঠন/পূনর্গঠন

 

কোন প্রার্থী হতে চাইলে তাঁকে সংশিস্নষ্ট স্কুলের প্রধান শিক্ষকেরনিকট লিখিত আবেদন করতে হবে।

নির্দেশনা ও নীতিমালা মোতাবেক কমিটি গঠন করতে হবে।

কমিটির মেয়াদ শেষ হওয়ার তিন মাস পূর্বে উদ্দ্যোগ গ্রহণ।

 

উপবৃত্তির তালিকা প্রণয়ন

 

নিকটবর্তী প্রাথমিক বিদ্যালয়ে যথাসময়ে সমত্মানকে ভর্তি করতে হবে।

যথাযথ তালিকা প্রস্ত্তত করে এতদসংক্রামত্ম নীতিমালা অনুযায়ী উপবৃত্তি প্রদান করতে হবে।

প্রতি বছর মার্চ মাসে।

 

বিএড ও এমএড সহ অন্যান্য প্রতিষ্ঠানে প্রশিক্ষণেরঅনুমতি প্রদান

শিক্ষক/শিক্ষিকা

৩১শে মার্চের মধ্যে সংশিস্নষ্ট শিক্ষা অফিসার বরাবর আবেদন করতে হবে।

আবেদনের প্রেক্ষিতে বিধি মোতাবেক জরম্নরি ব্যবস্থা গ্রহণ এবং তা জেলা প্রাথমিক শিক্ষা অফিসার বরাবর প্রেরণ করতে হবে।

প্রতি বছর ১৫ এপ্রিলের মধ্যে

 

টাইম স্কেলের আবেদন নিষ্পত্তি

শিক্ষক/কর্মচারী

যথাসময়ে আবেদন করতে হবে। আবেদনের সঙ্গে বিগত তিন বছরের এসিআর ও সার্ভিস বুক হালনাগাদ করে জমা দিতে হবে।

ডিপিসি(DPC) Deparment Promotion Committee এর সুপারিশ সহ জেলা প্রাথমিক শিক্ষা অফিসার এর নিকট প্রেরণ এবং তা আবেদনকারীকে অবহিত করতে হবে।

৩০(ত্রিশ) কর্ম দিবসের মধ্যে

 

পদোন্নতি প্রদান

প্রধান শিক্ষক

করণীয় নাই

জেলা প্রাথমিক শিক্ষা অফিসার বরাবর আবেদনপত্র অগ্রগামী করা এবং তা আবেদনকারীকে অবহিত করতে হবে।

পদ শুন্য হওয়ার ৯০(নববই) কর্মদিবসের মধ্যে

 

দক্ষতা-সীমার আবেদন নিষ্পত্তি

শিক্ষক/কর্মচারী

যথাসময়ে আবেদন করতে হবে। আবেদনের সঙ্গে বিগত তিন বছরের এসিআর ও সার্ভিস বুক হালনাগাদ করে জমা দিতে হবে।

জেপ্রাশিঅ-এর বরাবরে আবেদন অগ্রায়ন এবং

আবেদনকারীকে তা অবহিত করতে হবে।

৭ (সাত) কার্যদিবসের মধ্যে

 

এলপিআর/লাম্পগ্রান্ট সংক্রামত্ম

আবেদন নিষ্পত্তি

শিক্ষক/কর্মচারী

নিম্নোক্ত কাগজপত্রসহ আবেদন দাখিল করতে হবে :

১. এসএসসি/স্কুল ত্যাগের সনদ ২. এলপিসি ৩. প্রম

নিয়োগপত্র ৪. চাকুরির খতিয়ানবহি ৫. ছুটি প্রাপ্তির সনদ।

উশিঅ সংশিষ্ট

আবেদন জেপ্রাশিঅ-এ প্রেরণ এবং

আবেদনকারীকে তা অবহিত করবেন।

দাখিল পরবর্তী ৭ (সাত) কার্যদিবসের

মধ্যে

 

পেনশন কেস/ আবেদনের নিষ্পত্তি শিক্ষক/কর্মচারী

শিক্ষক/কর্মচারী

নিম্নোক্ত কাগজপত্র দাখিল করতে হবে :

১. নির্ধারিত ফরমে পেনশন প্রাপ্তির জন্য আবেদনপত্র (৩ কপি)২. সকল শিক্ষাগত যোগ্যতার সনদ ৩. চাকুরির পূর্ণ বিবরণী

৪.নিয়োগপত্র ৫. পদোনড়বতির পত্র (প্রযোজ্য ক্ষেত্রে) ৬. উনড়বয়ন খাতের চাকুরি হয়ে থাকলে রাজস্বখাতে স্থানান্তরের সকল আদেশের কপি  ৭. চাকুরির খতিয়ানবহি ৮. পাসপোর্ট আকারের ৬ (ছয়) কপি সত্যায়িত ছবি ৯. নাগরিকত্ব সনদ ১০. না-দাবি পত্র ১১. শেষ বেতনের প্রত্যয়নপত্র (এলপিসি) ১২. হাতের পাঁচ আঙ্গুলের ছাপসম্বলিত প্রমাণপত্র ১৩. নমুনা স্বাক্ষর ১৪.

ব্যাংক হিসাব নম্বর ১৫. চাকুরি স্থায়ীকরণ সংক্রামত্ম আদেশ ১৬.

উল্টরাধিকারী/ওয়ারিশ নির্বাচনের সনদ ১৭. ‘অডিট আপত্তি’ ও

‘বিভাগীয় মামলা নাই’ মর্মে সুস্পষ্ট লিখিত সনদ ১৮. অবসর

প্রস্ত্ততিজনিত ছুটি (এলপিআর)-এর আদেশের কপি।

পারিবারিক পেনশন

নিম্নোক্ত কাগজপত্র দাখিল করতে হবে :

১. নির্ধারিত ফরমে পেনশন প্রাপ্তির আবেদন করতে হবে (৩

কপি) ২. মৃত্যুসংক্রামত্ম সনদ ৩. নিয়োগপত্র ৪. পদোনড়বতির পত্র

(প্রযোজ্য ক্ষেত্রে) ৫. শিক্ষাগত সনদ ৬. উনড়বয়ন খাতের চাকুরি

হয়ে থাকলে রাজস্বখাতে স্থানান্তরের সকল আদেশের কপি ৭.

চাকুরির খতিয়ানবহি ৮. চাকুরির পূর্ণ বিবরণী ৯. নাগরিকত্ব

সনদ ১০. উত্তরাধিকারী/ ওয়ারিশ সনদ ১১. মৃত্যুর দিন পর্যন্ত

বেতন প্রাপ্তির সনদ ১২. পাসপোর্ট আকারের ৬ (ছয়) কপি

সত্যায়িত ছবি ১৩. নমুনা স্বাক্ষর ১৪. উত্তরাধিকারী/

ওয়ারিশগণের ক্ষমতাপত্র ১৫. বিধবা হলে পুনর্বিবাহ না করার

সনদ ১৬. না-দাবি পত্র ১৭. শেষ বেতনের প্রত্যয়নপত্র

কাগজপত্র যাচাইপূর্বক জেপ্রাশিঅ বরাবরে প্রেরণ এবং

আবেদন প্রাপ্তির ১৫ (পনেরো) কার্যদিবসের মধ্যে সকল

 

১০

জিপিএফ থেকে ঋণ গ্রহণসংμvন্ত

আবেদনের নিষ্পত্তি

কর্মকর্তা/কর্মচারী

ও শিক্ষক/শিক্ষিকা

নির্ধারিত ফরমে হালনাগাদ Account Slip-সহ আবেদন করতে

হবে।

৬নং কলামে বর্ণিত সময়ের মধ্যে জেপ্রাশিঅ বরাবরে

প্রেরণ এবং সংশিষ্ট

আবেদনকারীকে তা অবহিত করতে

হবে।

৭ (সাত) কার্যদিবসের মধ্যে

 

১১

জিপিএফ থেকে চূড়ামত্ম

উত্তোলন সংক্রামত্ম আবেদনের

নিষ্পত্তি

কর্মকর্তা/কর্মচারী ও

শিক্ষক/শিক্ষিকা

নিম্নোক্ত কাগজপত্রসহ আবেদন দাখিল করতে হবে :

১. ৬৬৩নং ‘অডিট ম্যানুয়াল’ ফরম (অফিস প্রধানকর্তৃক

প্রতিস্বাক্ষরিত) ২. সংশিষ্ট

হিসাব রক্ষণ অফিসার কর্তৃক কর্তৃত্ব/

Authority প্রদান সংক্রামত্ম সনদ ৩. এলপিআর মঞ্জুরির আদেশ

৪. মৃতব্যক্তির ক্ষেত্রে মৃত্যু সংক্রামত্ম সনদ ৫. প্রতিনিধি/

Nominee সনদ। ৬. বিধবা হলে পুনর্বিবাহ না করার

অঙ্গীকারনামা।

 

৭ (সাত) কার্যদিবসের মধ্যে

 

১২

 

কর্মকর্তা/কর্মচারী

ও শিক্ষক/শিক্ষিকা

নিম্নোক্ত কাগজপত্রসহ আবেদন দাখিল করতে হবে :

১. নির্ধারিত ফরমে আবেদনপত্র ২. বায়নাপত্র ৩. ইতঃপূর্বে

ঋণ/ Loan গ্রহণ করেন নাই মর্মে অঙ্গীকারনামা ৪. ‘রাজউক’

বা অনুরূপ/ সংশিষ্ট/

উপযুক্ত (যেক্ষেত্রে যেটি প্রযোজ্য) কর্তৃপক্ষ

কর্তৃক নির্ধারিত ফরমে প্রত্যয়নপত্র ৫. সরকারি কৌঁসুলি/

উকিল-এর মতামত ৬. নামজারি/জমাখারিজ (Mutation)-এর

খতিয়ানের কপি ৭. ভূমি উনড়বয়ন কর/ খাজনা পরিশোধের

দাখিলা/ রশিদ।

৬নং কলামে বর্ণিত সময়ের মধ্যে জেপ্রাশিঅ বরাবরে

প্রেরণ এবং সংশিষ্ট

আবেদনকারীকে তা অবহিত করতে

হবে।

১০ (দশ) কার্যদিবসের মধ্যে

 

১৩

পাসপোর্টকরণের অনুমতিদানের

আবেদন নিষ্পত্তি

কর্মকর্তা/কর্মচারী ও

শিক্ষক/শিক্ষিকা

নির্ধারিত ফরম পূরণ করে উশিঅ-এর দপ্তরে আবেদনপত্র

দাখিল করতে হবে।

৬নং কলামে বর্ণিত সময়ের মধ্যে জেপ্রাশিঅ বরাবরে

প্রেরণ এবং সংশিষ্ট

আবেদনকারীকে তা অবহিত করতে

হবে।

৫ (পাঁচ) কার্যদিবসের মধ্যে

 

১৪

বিদেশ ভ্রমণ/গমন সংক্রামত্ম

আবেদন নিষ্পত্তি

কর্মকর্তা/কর্মচারী

ও শিক্ষক/শিক্ষিকা

প্রযোজ্য ক্ষেত্রে নির্দিষ্ট ফরমে ও অন্যান্য ক্ষেত্রে সাদা কাগজে

উশিঅ-এর দপ্তরে লিখিত আবেদন করতে হবে।

৬নং কলামে বর্ণিত সময়ের মধ্যে জেপ্রাশিঅ বরাবরে

প্রেরণ এবং সংশিষ্ট

আবেদনকারীকে তা অবহিত করতে

হবে।

৭ (সাত) কার্যদিবসের মধ্যে

 

১৫

উচ্চতর পরীক্ষায় অংশগ্রহণের

অনুমতি প্রদান

শিক্ষক/শিক্ষিকা

লিখিত আবেদন করতে হবে।

৬নং কলামে বর্ণিত সময়ের মধ্যে জেপ্রাশিঅ বরাবরে

প্রেরণ এবং সংশিষ্ট

আবেদনকারীকে তা অবহিত করতে

হবে।

৩ (তিন) কার্যদিবসের মধ্যে

 

১৬

নৈমিত্তিক ছুটি ব্যতীত বিভিনড়ব

প্রকার ছুটিসংμvন্ত আবেদন

নিষ্পত্তি

কর্মকর্তা/কর্মচারী

ও শিক্ষক/শিক্ষিকা

প্রযোজ্য ক্ষেত্রে নির্দিষ্ট ফরমে ও অন্যান্য ক্ষেত্রে সাদা কাগজে

উশিঅ-এর দপ্তরে লিখিত আবেদন করতে হবে।

৬নং কলামে বর্ণিত সময়ের মধ্যে জেপ্রাশিঅ বরাবরে

প্রেরণ এবং সংশিষ্ট

আবেদনকারীকে তা অবহিত করতে

হবে।

৫ (পাঁচ) কার্যদিবসের মধ্যে

 

১৭

শিক্ষকদের বদলির আবেদন

নিষ্পত্তি (উপজেলার মধ্যে)

শিক্ষক/শিক্ষিকা

উশিঅ বরাবরে এসংক্রামত্ম‘নীতিমালা’ অনুসারে আবেদন করতে

হবে।

প্রযোজ্য ক্ষেত্রে বদলির ব্যবস্থা গ্রহণ; কিন্তু বিদ্যমান

‘নীতিমালা’ অনুসারে তা সম্ভব না হলে সেটি

আবেদনকারীকে অবহিত করতে হবে।

৭ (সাত) কার্যদিবসের মধ্যে

 

১৮

শিক্ষকদের বদলির আবেদন

নিষ্পত্তি (উপজেলার বাইরে)

শিক্ষক/শিক্ষিকা

নিম্নোক্ত কাগজপত্রসহ আবেদন দাখিল করতে হবে :

১. চাকুরির খতিয়ানবহি-র প্রম পাঁচ পৃষ্ঠার সত্যায়িত

অনুলিপি/ ফটোকপি ২. নিয়োগপত্রের সত্যায়িত

অনুলিপি/ফটোকপি ৩. প্রম যোগদানের প্রমাণ/ কপি ৪.

নিকাহনামা (মহিলাদের ক্ষেত্রে)-র প্রমাণ।

৬নং কলামে বর্ণিত সময়ের মধ্যে জেপ্রাশিঅ বরাবরে

প্রস্তাব (পক্ষে/বিপক্ষে) প্রেরণ এবং সংশিষ্ট

আবেদনকারীকে তা অবহিত করতে হবে।

৭ (সাত) কার্যদিবসের মধ্যে

 

১৯

বকেয়া বিল-এর আবেদন নিষ্পত্তি

কর্মকর্তা/কর্মচারী ও

শিক্ষক/ শিক্ষিকা

প্রয়োজনীয় কাগজপত্রসহ উশিঅ বরাবরে দাখিল/ উপস্থাপন

করতে হবে।

৬নং কলামে বর্ণিত সময়ের মধ্যে জেপ্রাশিঅ বরাবরে

প্রেরণ এবং সংশিষ্ট

আবেদনকারীকে তা অবহিত করতে

হবে।

১৫ (পনের) কার্যদিবসের মধ্যে

 

২০

বার্ষিক গোপনীয়

অনুবেদন/প্রতিবেদন পূরণ/ লিখন

কর্মকর্তা/কর্মচারী ও

শিক্ষক/ শিক্ষিকা

৩১শে জানুয়ারির মধ্যে যথাযথভাবে নির্ধারিত ফরম পূরণ করে

উশিঅ-এর নিকট উপস্থাপন করতে হবে।

৬নং কলামে বর্ণিত সময়ের মধ্যে পূরণকৃত ফরম

অনুস্বাক্ষর করে প্রতিস্বাক্ষরকারী কর্মকর্তা/জেপ্রাশিঅ-এর

নিকট উপস্থাপন/প্রেরণ নিশ্চিত করবেন।

২৮শে ফেব্রুয়ারি

সংস্থাপন

মন্ত্রণালয়ের

পরিপত্রের

নির্দেশানুযায়ী

২১

তথ্য প্রদান/সরবরাহ

দায়িত্ববান যে কোন

ব্যক্তি/

অভিভাবক/ছাত্রছাত্রী

অফিস প্রধানের নিকট পূর্ণ নাম-ঠিকানাসহ সুস্পষ্ট কারণ উলেখ

করে লিখিত আবেদন/ দরখাস্ত করতে হবে।

৬নং কলামে বর্ণিত সময়ের মধ্যে প্রদানযোগ্য তথ্য

প্রদান/সরবরাহ করতে হবে; তবে নিজ এক্তিয়ারাধীন

বিষয় না হলে যথাস্থানে আবেদনের পরামর্শ প্রদান

করতে হবে।

সম্ভব হলে তাৎক্ষণিক; না হলে

সর্বোচ্চ ২ (দুই) কার্যদিবস